Riforma della PA: quando si dice "son promesse di marinaio"

"è dal ’92 che esiste la norma (art. 21 e 33 della legge 104/92) che consente la mobilità interna e non è stata mai applicata."
la differenza è che la mobilità esistente oggi è pensata per il dipendente, e infatti i dirigenti la bloccano il più possibile. Mentre quella nuova è pensata come strumento di ricatto del dirigente sul dipendente e come pretesto per futuri tagli. Insomma, c’è una bella differenza se è il dipendente che chiede di spostarsi in una PA più vicina alla famiglia, o se è il capo che minaccia il dipendente "o fai quello che dico io (che può non essere necessariamente fare bene il proprio lavoro, ma anche ubbidire a ordini se non illegali, quasi) o ti sbatto a 50 km di distanza (magari in un comune di montagna, che vuol dire che il dipendente dovrà spendere centinaia di euro al mese solo per andare a lavorare).