Il sonno della ragione genera il bonus Renzi

BONUS dirottato >

Non è fatto insolito che le prestazioni richieste e fornite dai lavoratori stagionali (barman, camerieri, commesse, ..) non siano regolarizzate in toto dalla busta paga.

Esiste un compenso “globale” che in parte sfugge alle normative vigenti. Realtà nota ai sindacati di area.

Ecco il punto.

Anche a detti lavoratori è riservato il bonus di 80 euro.

Se il suddetto compenso “globale” non aumenta il lavoratore non vede alcun beneficio. Non mette in tasca l’atteso aumento di 80 euro.

Per contro lo stesso bonus (una volta riportato in busta paga) costituisce una “entrata extra” per il datore di lavoro. Di fatto risparmia alcune quote di 80 euro sul costo “globale” della prestazione.

Quale alternativa?

Per siffatta tipologia di contratti di breve durata serve una modalità attuativa tale da garantire il risultato annunciato. Come, ad esempio, dare l’incarico all’INPS, in sede di conguaglio ed erogazione dell’indennità di disoccupazione, di liquidare direttamente al lavoratore anche le quote di 80 euro maturate.

Soluzione che gioverebbe alla “trasparenza” del rapporto gratificando realmente il solo destinatario titolato.

Fare in fretta non sempre è fare bene … Certi roboanti proclami sono tipici di un Dossier Arroganza ...