La funzione che viene chiesto loro di svolgere( altro che autonomia) è il sindacato della stanza dei bottoni. Il sindacato non del consiglio di amministrazione delle società ( come era previsto nella prima stesura del Jobs Act e nella mente del suo ideatore Ichino) , ma quello che esce dall’accordo sulla rappresentanza . Un sindacato che previene il conflitto ( annullata quindi la mediazione del conflitto) e che si trasformi in un "Ufficio del personale" azienda per azienda. Non viene chiesto loro autonomia, ma allineamento e subordinazione al modello renziano ( naturalmente non è farina del suo sacco, ma solo l’attuale l’interprete). Che Renzi intende perseguire il suo modello non vi è ombra di dubbio. O cosi o la sua fine. Piuttosto c’è da chiedersi fino a quando questo modello di sindacato potrà reggere di fronte ai costi sociali sempre più crescenti? Potremo ancore sopportare altri esempi di esodati, di precarizzazione sia sul lavoro che nella vita in dosi sempre piu massicce?